歷時(shí)3個(gè)月，2016年1月，“2015-2016年度中國最具市場(chǎng)價(jià)值CEO TOP100”榜單由《經(jīng)理人》雜志獨(dú)家發(fā)布。

在這次調(diào)查中我們發(fā)現(xiàn)，無論是年齡分群，還是具規(guī)模的企業(yè)中，一批70后CEO已經(jīng)獲得了企業(yè)管理權(quán)。這部分人群相較之前一代CEO，更多出現(xiàn)在門檻更高的行業(yè)中，比如新一代信息技術(shù)、高端裝備、新材料、生物醫(yī)藥、工業(yè)4.0、互聯(lián)網(wǎng)+等，而且主力集中在200元億左右市值規(guī)模的企業(yè)中。

《2015-2016年度中國最具市場(chǎng)價(jià)值CEO TOP20》的評(píng)選，對(duì)于身處大轉(zhuǎn)型時(shí)代的職業(yè)CEO，不再拘泥于單一的財(cái)務(wù)表現(xiàn)，而是對(duì)他們各自在企業(yè)的戰(zhàn)略設(shè)計(jì)、執(zhí)行力、商業(yè)模式革新、產(chǎn)品核心技術(shù)、行業(yè)影響等五大網(wǎng)狀管理系統(tǒng)上的表現(xiàn)，進(jìn)行綜合評(píng)估。我們相信，呈現(xiàn)在這張榜單里的百位CEO，以及他們的管理理念、行為，將影響當(dāng)前困境中的企業(yè)，甚至中國經(jīng)濟(jì)。